Prospera 人材アセスメント

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人材アセスメントを組織全体で活用することで、社員のスキルや能力を発掘し、
より多くの情報に基づいた人事戦略の立案を可能にします。

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自己と他者への理解を深めることで、
より高い目標達成へ

EdulinXが提供する従業員の評価ソリューションをご利用いただくことで、貴社の従業員の行動や個性をより深く掘り下げ、人事ご担当者様が必要とする人材の力を見極めるための情報を提供いたします。この評価ツールシリーズは、従業員のライフサイクルの全てのフェーズをカバーする独自のソリューションです。リーダーの育成、優秀な人材の採用、パフォーマンス向上のためのコーチングなど、企業が必要とする研修テクノロジー、評価ツール、研修システムを提供します。トーマス・インターナショナルとの提携により、従業員が安心して今後の課題に取り組めるような企業文化の構築を支援いたします。

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正しい評価制度で従業員を育てる

EdulinXは、お客様の人材開発計画にトーマス・インターナショナルの評価ツールを組み込むことで、
お客様が必要とする最高の人材の育成を支援いたします。

正しい評価制度で従業員を育てる

従業員の全ての
ライフサイクルに対応

入社から育成まで、社員の全てのライフサイクルに対応する評価制度

40年にわたる実績

多様な分野で40年の経験を持つ専任のグローバルチームがサポート

迅速な導入と容易な
カスタマイズ

迅速な導入とお客様のニーズに合わせたカスタマイズが可能

人材アセスメント一覧

社員のスキルや能力を発掘し、パフォーマンスを最大化させます。

Thomasは世界をリードする人材評価のプロバイダーです。

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40年以上にわたり、140か国、11,000社以上の企業のために人材の能力を引き出す支援をしてきました。行動、心の知能指数(EQ)、高い潜在能力、適性と能力、360度評価、エンゲージメントなどを対象とする2,300万以上の評価が開発されています。Thomasの人事評価ツールは、人材採用から管理、育成まで、従業員のライフサイクルのあらゆる段階で使用され、人事戦略にとって不可欠な要素になっています。

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グローバル人材育成をEdulinXにお任せください。

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